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普华永道联合CDP举办专题研讨会,邀WRI及ESG专家共议设定“科学碳目标”的挑战与企业最佳实践

普华永道 普华永道
2024-09-20



今年4月,普华永道中国与CDP全球环境信息研究中心达成战略合作,成为全球环境信息研究中心“碳披露项目”和“科学碳目标倡议”的金牌合作伙伴。普华永道致力于与CDP一同协助企业更好完成碳信息披露,制定可靠的可持续发展战略,优化商业模式,为实现巴黎协定1.5摄氏度温控目标贡献力量。由此,为了普及科学碳目标的理念,支持企业低碳转型进程,普华永道与CDP合作陆续举办“可持续发展战略及应对气候变化系列论坛”


近期首场“设定科学碳目标的挑战与企业最佳实践”专题线上研讨会成功举办,荣幸邀请CDP全球环境信息研究中心中国办公室副总监李蜚先生,世界资源研究所(WRI)北京代表处副首席代表房伟权先生,以及中国圣牧可持续发展总监张舒媛女士作为演讲嘉宾出席,与普华永道气候变化与可持续发展、ESG披露与管理咨询、及企业可持续发展众领域的专业人士一起,共同探讨中国企业环境信息披露与减排目标设定现状,如何通过温室气体核算和科学碳目标推进全球供应链绿色低碳转型,并分享企业最佳实践。


演讲嘉宾:第一行从左到右顺序:CDP全球环境信息研究中心中国办公室副总监李蜚、普华永道中国ESG可持续发展市场主管合伙人倪清、世界资源研究所(WRI)北京代表处副首席代表房伟权;第二行从左到右顺序:普华永道中国气候变化与可持续发展合伙人刘莉萍、普华永道中国ESG披露与管理咨询总监胡牡丹、普华永道中国企业可持续发展总监戴德乐;第三行从左到右顺序:普华永道中国气候变化与可持续发展合伙人王莹、中国圣牧可持续发展总监张舒媛



企业设定科学碳目标意义深远,减排行动刻不容缓


普华永道中国ESG可持续发展市场主管合伙人倪清表示:“近年来,高温天气、极端天气在全球范围内明显增加。气候与环境相关风险是全球面临的最主要风险之一,其引发的自然灾害与经济损失显著增加。根据世界经济论坛《全球风险报告2022》,未来10年,全球前10大风险中有五项为气候与环境相关风险,其中排在首位的风险是气候治理失利。因此,我们应有的一个共识是应对气候变化的紧迫性日益突出。从积极的一面来看,加速低碳转型已经成为全球经济可持续发展的共识和趋势。更多企业正将设定科学碳目标并付诸行动列入重要议程。


CDP全球环境信息研究中心中国办公室副总监李蜚表示:“目前全球已经有超过13,000家,其中中国企业超过1,900家通过CDP披露气候信息。跨国品牌的供应链减排压力已经或正在传导给中国供应商企业。受客户邀请披露气候信息的中国供应商中,63%设定了减排目标,但其中不足一半在目标中明确了基准年、目标年及目标进展等结构化信息。”


CDP李蜚表示,设定科学碳目标可以帮助企业提升品牌声誉,同时也带来了竞争优势。目标设定会驱动企业制定更加积极的减排目标,促进企业研发更多低碳产品和低碳服务。中国企业通过设定科学碳目标,可以与其他同类国际企业在气候变化这一维度对标,并向气候领导者的地位努力。


世界资源研究所(WRI)北京代表处副首席代表房伟权在其演讲时提出,科学碳目标倡议(SBTi)动员企业制定以气候科学为基础的温室气体减排目标,以在向低碳经济转型的过程中提升竞争优势。全球已经有3,600家企业设定了科学碳目标,其中1,700家的目标被批准。国际贸易中73%的碳排放量来自供应链,气候变化已经影响全球供应链。尽管一些企业尚未加入科学碳目标,但只要身处全球供应链中,也一定会受到气候变化和碳排放的影响。


在气候变化合作方面,房先生表示:下游企业,大企业,不能将碳排放的责任或者目标完全转移给上游供应商,而是要考虑如何帮助供应商赋能,通过合作和帮助来促进供应商的转型,进而实现整个供应链甚至价值链的低碳转型。


圣牧可持续发展总监张舒媛在其企业实践分享环节表示:作为港股上市公司,圣牧对ESG有着较深的认知,并将可持续发展作为企业发展的长期战略。减碳工作是圣牧在ESG的环境方面响应国家号召所进一步制定的工作目标。


圣牧也分享了其在设定科学碳目标过程中的经验,注重产业链协同和公司内部跨部门沟通。张舒媛认为,数据收集是个难点。因此圣牧加强了对一线人员的培训,加强对数据标准和数据质量的要求。


科学碳目标的价值及企业应用与难点


在圆桌论坛环节,嘉宾也分享了他们的真知灼见。


设定科学碳目标对企业有何价值?


中国圣牧张舒媛女士认为:科学碳目标对圣牧来讲是一个科学规划,通过科学碳目标的概念以及结合企业自身的实践能够让企业对减碳的过程和节奏有一个清晰的认知和梳理。最终达到不仅在社会价值上,同样在经济价值都对企业受益匪浅。


WRI房伟权先生分享到:实现科学碳目标是一个变革性的行动,对中小型企业是一个很大的挑战,但同时也是机遇。从积极的角度看,借助科学碳目标的标准和方法学去引导和推动可以激发企业的创新力。在竞争对手行动滞后的时候,企业领先一步采取行动可以抢占更多商机。因此,气候变化也是机遇。

企业应当何时加入科学碳目标?


房伟权表示,对一个企业来讲,加入科学碳目标并没有一个最合适的时机。因为任何时候,这对企业都是一个不小的挑战。从长远看,企业即便当年实现了碳中和,也不代表将来能持续保持碳中和。因为这不是一个一劳永逸的事情,没有一次性的解决方案。所以企业越早采取行动是越有利的,企业越早将科学碳目标加入到其公司战略中,越能促进企业尽早完成低碳转型,并建立更好的商业模式。


CDP李蜚先生认为,从全球应对气候变化的紧迫性来讲,企业应该立刻马上设定科学碳目标。中国企业处于高速发展的阶段,减排难度较大。但是作为一个负责任的企业,尽早的将设定科学碳目标加入到企业规划中,并带动整个供应链减碳是非常有意义的。

企业设定科学碳目标有何难点?


中国圣牧张舒媛女士和普华永道刘莉萍女士均认为设定科学碳目标中最难的工作是数据,刘莉萍认为:企业对现在的碳排放是多少,涉及到供应链的排放是多少,需要多少资金投入需要有清晰的数据支撑。以及设定目标之后我们如何去监控和跟踪我们的进度也需要数据的及时反馈。


普华永道观点和减排承诺行动


普华永道发现,越来越多的投资者和主要股东希望他们的投资组合企业设定科学碳目标。其主要基于以下两个原因。



首先,一些投资者和股东自身被要求在气候变化议程中发挥自己的作用和承担责任,因此共同发起全球倡议,比如格拉斯哥净零金融联盟。作为一个由全球领先的金融机构组成的联盟,其致力于在2050年前加速向净零排放经济转型。这些投资者们也因此会对其投资组合企业施加压力,要求被投企业采取行动减少排放,例如通过设立科学碳目标和采取其他减排行动。


其次,一些投资者正在寻找新的机会,致力于实现净零目标的公司也是那些积极创新并试图在市场中脱颖而出的公司。因此,投资者也希望通过支持那些积极表明减排雄心的企业,而找到更好的投资机会。当然,那些做出了科学碳目标承诺的企业必须真正采取行动来实现其目标。



作为可持续发展领域的开拓者和领导者,普华永道于2020年率先做出了一个全球性、基于科学的减排承诺:在2030年前实现温室气体净零排放。此承诺包括协助客户减排,以及减少来自普华永道日常运营及供应商的碳排放。我们的减排目标经由科学碳目标倡议(SBTi)验证,即在2030年前将范围1和范围2的相关排放以及商旅出行的排放量绝对值较2019基准年减少50%,并投资碳清除项目,从而在2030年前对气候影响达到净零。
自2019财年来,普华永道中国已实现采用可再生能源以满足运营所需的全部电力。同时通过改善运营,我们在2021财年的人均电力消耗量相较于2011财年已经成功降低了45%。当前,普华永道中国超过70%租赁的办公场所已获得LEED认证或位于LEED认证的建筑中。

目前,普华永道正就这一承诺积极行动。从战略到转型到报告,从端到端的碳中和转型方案和多种数字化工具,全方位助力企业设定科学碳目标,和实现绿色低碳转型。此前,普华永道自主开发的“温室气体排放追踪系统”荣获服贸会“绿色发展服务示范案例”。



总结

中国企业对科学碳目标的设定和目标倡议越来越清晰,本次研讨会结束前,嘉宾对科学碳目标的发展及未来分别做了总结展望,相信通过持续的行动,可持续发展之路将完成从理念和传播,到企业低碳转型和减碳目标的最终实现。


责任。减碳工作任重道远,道阻且长。但这是对人类和地球以及子孙后代的贡献,我们需要坚定信心。


——圣牧可持续发展总监

张舒媛


指引。应对气候变化已经成为全球共识。科学碳目标像北斗星一样,给企业提供了明确指引。


——CDP全球环境信息研究中心中国办公室副总监

李蜚


合作。无论企业处于价值链上下游的哪一个环节,都无法单独完成科学碳目标,因此企业之间,政府、智库、企业、科研机构等相关方之间应当密切合作,共同实现减碳目标。


——世界资源研究所(WRI)北京代表处副首席代表

房伟权


行动。设定科学碳目标只是一个起点,真正采取行动才是最重要的。


——普华永道气候变化与可持续发展合伙人

刘莉萍


关于科学碳目标倡议


为动员私营部门根据气候科学制定减排目标,2015年,CDP全球环境信息研究中心(CDP)、联合国全球契约(UNGC)、世界资源研究所(WRI)和世界自然基金会(WWF)联合发起了一项全球倡议——科学碳目标倡议(Science-based Target Initiative,SBTi),推动企业采取更加积极的减排行动和解决方案,提升企业在低碳经济转型中的竞争力,并为企业设定的温室气体减排目标提供独立评估和审定。


联系我们:


蔡晓颖

普华永道中国ESG可持续发展主管合伙人

电话:+86 (21) 2323 3698

邮箱:amy.cai@cn.pwc.com


倪清

普华永道中国ESG可持续发展市场主管合伙人

电话:+86 (10) 6533 2599

邮箱:qing.ni@cn.pwc.com


王莹

普华永道中国气候变化与可持续发展合伙人

电话:+86 (21) 2323 2887

邮箱:mendy.wang@cn.pwc.com


刘莉萍

普华永道中国气候变化与可持续发展合伙人

电话:+852 2289 3680

邮箱:lit.p.low@hk.pwc.com


戴德乐

普华永道中国企业可持续发展总监

电话:+86 (10) 6533 5772

邮箱:callum.douglas@cn.pwc.com


胡牡丹

普华永道中国ESG披露与管理咨询总监

电话:+86 (21) 2323 3329

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冯晨晨

普华永道中国气候变化与可持续发展高级经理

电话:+86 (21) 2323 3421

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