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国防人力资源
作者 :曾立 著
出版日期： 2018年4月
开本：16开
出版社：经济管理出版社
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本书作为国防科技创新与军民融合发展系列丛书之一，收录了从1986年到2。5年国防科技大学国防经济学科发表的有关军事人力资源方面的部分论文，丰富了军事人力资源方面的理论与实践。 本书面向国防经济专业研究人员，也可用作普通高等学校经济学专业本科生的参考用书。
今日书里的“阅读路线图”下面请看——
培养高素质的创造型军事指挥人才
国防科技人才人文素质教育的现状、问题与对策
当前军队内部收入分配面临的问题及对策
从“军队人”到“社会人”
一一对长沙市337位转业军官职业角色转换情况的调查
转业军官职业技能的继续社会化
一一对长沙市337位转业军官的调查
退役军官就业保护：模式选择与建构
转业军官职业角色继续社会化的度量
适应人才市场化 建立和完善军队人才队伍建设机制
相对收入水平与军事人力资本激励
关于深化军人收入分配理论研究的思考
国防人力资源的配置效率与扩张路径
一一兼论军队“五支队伍”的结构比例
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