坚守一线的他们，见到了西湖边的第一缕光
亲爱的朋友，你见过三点钟纷涌而动的大巴吗？
亲爱的朋友，你见过四点钟静肃无人的杭州站吗？
亲爱的朋友，你见过五点钟西湖侧畔的第一缕阳光吗？
经过这么多天，在隔离点白天黑夜界限模糊的工作，上城法院三个并肩作战的战友——审委会专职委员潘水良、司法警察大队副大队长游旭、执行局法官助理叶昕，早已经对这些风景熟稔于心。驻点的20多天，留下的是辛苦的汗水、力竭的体验、精心的统筹，带不走的是日日夜夜承载如山压力、不敢丝毫松懈的时光，回首即是人生刻骨铭心的经历。
■ 潘水良 右一
此次作为上城区法院派驻隔离点的第一批人员，三位同志第一次接触隔离点工作，而且这家酒店也是第一次启用作为隔离点，新人对接新点，首来即面临千头万绪、方方面面的庞杂工作，从酒店本身确保改造到位、入驻工作人员和酒店本身工作职责明晰，到对接各类部门各种数据、接送隔离人员，再到入住隔离人员的安全管理、可能出现的突发情况处理，他们在不断的摸索思考、学习借鉴中逐渐蹚出一条运作成熟的路。
潘专委作为肩负第一责任的点长，入驻隔离点前，他不断翻阅隔离点培训文件、与有过隔离点工作经历的街道干部交流，提前熟悉隔离点的建设和日常工作，入驻伊始，他走遍了隔离点每个角落，认真细致看每个房间的告示张贴、药物发放、防感染改造情况以及清洁区、污染区、进出路线设置，针对发现的问题请专业人员现场解决，正式运转以后，他如履薄冰，24小时以高度负责的态度劳心劳力、即时解决内部或外部问题。
游队长作为综合组的组长，身兼数职，他既是紧张接送现场的指挥和安保人员，也是突发事件处置的应急警官，还是为隔离点熬心工作的人员调剂氛围、提振情绪的暖心大哥，他一直穿着法院警队的制服，代表着敢于担当、倾心奉献的精神。
法官助理叶昕是去年新入职的年轻干警，作为隔离点的数据员，他象征着接运工作的“眼睛和耳朵”，在接收24小时随时会来的任务时，他为了能够及时了解情况，基本每天除了半小时吃饭时间和三四个小时睡眠外，都会坐在办公电脑前，即时电话或者信息了解任务情况、与医疗和酒店人员配合沟通。此外，由于隔离点每天都会有大量隔离人员进出，他核实运单实际增减、计算人数房间随时变化的数据、联系街道社区接人转码，在庞杂的信息统计中，做好一个都不能错的动态数据填报与对外联系工作。
■ 游旭
这家隔离点在刚开始启用时有百余间房屋，在疫情紧张的形势下，启用即意味着需要承接大量运单直到酒店满员，运单来的数量并不恒定，每个街道社区会根据平台调控、疫情情况，运送来或者一二十个，或者个位数的人员，隔离点在经历紧张一天的筹备后，从第一天夜里的六点陆陆续续接收人员直到第二天凌晨五点，大巴车鱼贯而入又相继离开，由于车辆需要从每个社区接上人员，无法确定具体到达的时间，所以车辆到达时间间隙可能会短至几分钟，可能会长达一两个小时，潘专委一直在统筹隔离点全局工作，大部分时间站在夜深得寒冷的外面，根据现场情况，指挥调度，不曾坐下，亲眼看着大巴车进入通行区安全下好人，再看着车辆消杀完在离开，有时在空挡会进来给办公区紧张工作的大家加油打气，细致了解下一单的具体人员和情况，游队长穿着厚厚的防护服在路口指引大巴车进入酒店的设置路线，不断喊话使得现场的车辆能够平稳流通，避免出现车辆人员堵塞而发生感染交叉，一夜不曾坐下，嗓子都喊哑了，身上的衣服也都湿透了，叶昕坚守自己的岗位，与派单的各个联络人进行沟通，不断确认运单是否落实或增减情况，也用电话或者短信、浙政钉联系负责特殊任务的街道社区人员，了解隔离人员上车、出发动态，以便及时向隔离点反馈，做好信息反馈工作，经历过一夜战斗后，隔离点于凌晨快五点终于接完最后一单，在监控中看到最后一人进房间，所有人才稍微松了一口气，此时，外面天际线已经出现了霞光。但大家只是回去吃了一口饭，短暂休息后，继续支撑精神，为了保障平稳，又开始一天新的工作。
在隔离点的第五天，根据防疫指挥部要求，隔离点又扩建增加了百余个隔离房间，虽然是新的隔离点，但数量已经跃升至全区隔离点第四。在扩建好的第二天凌晨，隔离点接到通知，需要中午前接收另一家隔离点全移交的180余位区外隔离人员，但第二天上午隔离点需要解除隔离80余人，解除隔离工作对于大家来说都是第一次，人员涉及到6个街道、几十个社区，另根据防控要求，只能一个一个下楼上车，车有几十辆会来，但都无法保证准确到达时间。能按时完成任务吗？上法战队的几位同志心里都在紧紧揪着。大家分头行动，潘专委负责现场调度、两头联系暂无回复的街道和另一个隔离点人员准备情况，游队长控制车辆进入和离开、处理意外发生的情况，叶昕直接联系相关社区，大致确定车辆出发情况、通报隔离点解除工作。经过四个小时争分夺秒的工作，终于圆满完成隔离接触工作。二十分钟后，180余人的第一辆大巴进入现场，大家顾不上吃饭，又投入到紧张的工作中，直至这些隔离人员安全入住隔离点才放下一颗悬着的心。
■ 叶昕 右
“铁打的营盘，流水的兵”。如果说，作为建设者，他们给隔离点留下了什么，应该是三种特性——保障贴心、协作有力、及时高效。
保障贴心。隔离点接收了一些有特殊情况的隔离人员，有怀孕37周即将生产的孕妇、有需要定期产检的高龄孕妇，有智力欠缺的少年，有无法适应隔离生活的小姑娘，也有一批即将中考的学生等等。对于他们，以潘专委为负责人的工作班子予以细心的关注和悉心照料——无论是潘专委自己联系医院、120中心，对接这些孕妇及其家属，还是游队长安排酒店人员仔细观察少年生活和电话劝慰开解姑娘的情绪，亦或是叶昕接到班主任的微信，为了学生上网课找酒店工作人员进行网络保障、接收学校送进来的测试试卷，无不是体现他们为民服务的初心。
协作有力。隔离点人员具体分为综合组、酒店后勤组、安保组三组，这三组人员会因为轮班而有所变动，如何确保团队之间协作高效，潘专委付出了巨大心血和努力。在隔离点的工作永远是不分白天黑夜的，有时候难免工作人员会出现焦躁情绪甚至摩擦，专委会依据事实情况耐心做好劝慰疏导，有时候团队之间不太理解，专委也会召集大家坐在一起，互相换位思考。
及时高效。隔离点很难知道任务什么时候来、也很难知晓下一步的突发情况。为了能够及时反应处理，潘专委很少进入房间休息，很多时候他的眼睛会因为睡得太少而熬得通红。在专委这种兢兢业业精神的感染下，大家也都积极奉献自我，游队长会在洗漱中途扔下牙刷去解决隔离人员偷出房门的问题，凌晨两点半歇息的叶昕会在早上五点多接到任务电话草草洗把脸就开启崭新一天的工作。
对于上城法院的三位同志而言，很多时候会在一个不眠之夜以后，迎接下一个天亮，他们坚定相信，疫情的黑暗终会被穿越，真正迎来天亮。
供稿丨执行局、法警大队
责编丨阿桂